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员工工作总结范文简短

2020-09-24浏览:677

辞职报告是辞掉工作的一种报告,报告人一定要事先考虑成熟后再作决定,不可仓促了事,事后后悔不已,造成不必要的烦恼和痛苦。为大家带来的是简短的员工辞职报告范文,欢迎参考。

员工辞职报告范文一

尊敬的局长、诸位局领导:

首先我对前段时间没有在职工作表示深深的歉意,诚望各位领导谅解。

我自2016年来本单位-×××工作,在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾,在此表示深深的谢意!最近因为身体和其他一些原因不能继续安心工作,经过慎重考虑,决定请求辞职!我在离职以后会更加关心单位的工作,更加珍惜跟领导及同事建立的深深的友情!预先感谢局领导批准!

此致:

敬礼

辞职人:xxx

2016年10月12日

员工辞职报告范文二

xx有限公司总经理室:

各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

辞职人:xxx

xx年x月x日

员工辞职报告范文三

尊敬的:

感谢您阅读我的辞职信!

民生银行分行团委xx年度工作总结xx年是xx分行团委与时俱进、开拓创新、奋发勇进的一年。在总行团委和xx分行党委的正确领导下,在所属各团支部的大力支持下,xx分行团委高举邓小平理论伟大旗帜,以科学发展观思想为指导,紧紧围绕xx分行中心工作,充分发挥共青团组织青年、引导青年、服务青年的职能,团结和带领我分行全体团员青年,融入核心工作、服务分行大局,全面加强团组织自身建设,进一步凝聚青年思想、发展青年文化、培育青年人才,突出服务职能,强化组织引导,推动xx分行的共青团工作实现新发展,取得新突破,焕发和集聚青年人的活力,从而不断巩固和扩大青年群众基础,使xx分行共青团工作迈出了新的步伐,取得了新的成绩。一、以xx分行的中心工作为己任,把团工作与分行的发展紧密结合起来xx年xx分行以“做利润、做产品、做客户”为经营方针,团委立足共青团与党的紧密联系,着力加强对团员青年的教育引导工作,发挥团员青年在业务上的实干和拼搏精神,努力协助分行的经营方针落到实处。一是坚持做好行领导与青年员工沟通交流的桥梁。

分行团委分别在今年“五四青年节”前夕和九、十月份分业务条线组织开展了多次“行长与我零距离”座谈会,分管行领导和业务部门总经理……

一、启动业余自学活动,提高女工素质。每个女工都结合自身特点制定了学习计划,以学习安全生产知识、业务技能知识、参加高层次学习教育为内容,大力开展活动,目前有7名女工文化层次上升了一个台阶。

四、关心女工健康,丰富女职工的文化生活

一是春节期间,深入单亲女职工家给予照顾和帮助。

二是对女职工进行晚婚晚育、禁止性别歧视教育,签定了协议书,制定了《特殊女职工管理办法》。

三是开展适合女工特点的娱乐活动,春节、三八期间,组织女工开展扑克、象棋、乒乓球、卡拉ok比赛等多种有益于身心健康的文体活动,做到人人参与,陶冶了女工的生活,激发了工作热情。

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